Поводом прославе 102 године од оснивања и рада Националне службе за запошљавање, у Привредној комори Србије у Београду, представници Службе су доделили признања и захвалнице заслужним социјалним партнерима који су у 2023. години дали највећи допринос у области политике запошљавања. Међу добитницима je и Град Сомбор који је добио захвалницу за једну од локалних самоуправа које су дале највећи допринос запошљавању.
У име Града, захвалницу је примила заменица градоначелника Љиљана Тица која се захвалила на признању и честитала Националној служби за запошљавање годишњицу додавши да локална самоуправа спроводи мере активне политике запошљавања кроз неколико важних пројеката.
„Желим да се захвалим Националној служби на томе што је препознала наш рад и труд у погледу мера активне политике запошљавања. Град Сомбор је доношењем локалног акционог плана запошљавања за 2023. годину давао субвенције послодавцима за запошљавање незапослених лица из категорије теже запошљивих на новоотвореним радним местима, као и субвенције за самозапошљавање незапослених лица ради оснивања радње, задруге или другог облика предузетништва. Наставићемо да сарађујемо са Службом како би обезбедили посао свима који желе да раде и да имају сопствена примања“, рекла је заменица градоначелника Љиљана Тица у свом обраћању.
Догађају су присуствовали министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Никола Селаковић са сарадницима, представници градова и општина, председник и чланови Управног одбора НСЗ, представници Привредне коморе, послодаваца, синдиката, удружења грађана и медија. Према речима министра Селаковића, позитивне тенденције у смањењу незапослености и квалитетнијој понуди послова резултат су озбиљно промишљене и вођене фискалне и економске политике државе.
Од свог оснивања 1921. године до данас, Национална служба за запошљавање се трансформисала у јаку, сигурну и стабилну институцију са јасно дефинисаним циљевима и квалитетом услуга. Град Сомбор као изузетан партнер, ради на томе да обезбеди што боље услове за запошљавање свих категорија становништва како би се смањио број незапослених и како би се допринело бољем животном стандарду грађана.
